Voormalig PSV-scout wil promovendus te hulp schieten: 'Maar dan moet je wel duidelijke afspraken maken'
1 min leestijdPiet de Visser is inmiddels 91 jaar en stond altijd bekend als meesterscout. Zo was De Visser onder meer werkzaam als scout voor PSV en Chelsea, maar ook was de geboren Zeeuw jarenlang trainer van Willem II.
Afgelopen weekend wisten de Tricolores na een jaar afwezigheid weer te promoveren naar de Eredivisie door na strafschoppen te winnen van FC Volendam. Hierdoor zijn de Tilburgers na PSV de tweede Brabantse club volgend seizoen in de Eredivisie.
Nu is De Visser bereid om Willem II van adviezen te voorzien om niet na een jaar alweer te degraderen uit de Eredivisie. Maar eerst wil de meesterscout dat er enkele akkefietjes met de Tricolores worden opgelost.
Dit vertelt De Visser aan Weekblad Gilze&Rijen. ''Ik hoef niks betaald te krijgen. Ik wil best advies geven. Maar dan moet je wel duidelijke afspraken maken. Ik ben een Zeeuw. Ik ga mezelf niet opdringen'', aldus de voormalig scout tegen de lokale krant.
De Visser geeft ook aan gesproken te hebben met Merijn Goris, de algemeen directeur van de Tilburgse club en hebben opgesomd wat Willem II allemaal nodig heeft. ''We hebben uren gepraat over de club. Ik heb uitgelegd wat Willem II nodig heeft: korte lijnen, een ervaren technisch directeur, een sterk scoutingapparaat en ervaren mensen rondom de club. Ik zei ook dat ze in de winterstop spelers moesten huren om degradatie te voorkomen. Zoals Sparta dat toen deed. Maar daarna bleef het stil en degradatie volgde. In de Raad van Commissarissen zitten goede mensen, maar ik mis iemand met verstand van voetbaltechnische zaken. Roland Hermans zou daar een goede voor zijn'', is de geboren Zeeuw duidelijk.
Binnenkort zal de scout weer in gesprek gaan met de leiding van Willem II. ''Ik ben niet rancuneus. Er staat weer een gesprek gepland met Merijn Goris en Freek Heerkens (technisch directeur, red.). Maar dan mogen ze me eerst uitleggen waarom ik na het vorige gesprek niets meer hoorde. Daarna zal ik mijn visie geven. Want ik houd nog steeds van de club'', besluit De Visser.
Reacties16
"Ik ben een Zeeuw. Ik ga mezelf niet opdringen" hahaha, herkenbaar. Maar wel fel punt dat hij na het vorige gesprek niets meer hoorde, dat zegt genoeg over de cluborganisatie. 👑
Roland Hermans als voetbaltechnisch brein in de RvC, dat klinkt logisch. Wel ben ik benieuwd: wie bewaakt dan de uitvoering, want een technisch directeur alleen is ook geen garantie. Als ze korte lijnen serieus nemen, kan Willem II echt stappen maken volgend seizoen. 👑⚽
"Ik houd nog steeds van de club" hoor je niet vaak zo oprecht. Hoop dat Willem II dit serieus oppakt en niet alleen wat quotes pakt. Anders is het straks weer strafschoppen en stress... 🤡⚽
"Ik hoef niks betaald te krijgen." respect, maar het gaat alsnog om communicatie. Als ze niet reageren na een gesprek, dan is dat ook gewoon amateuristisch. Neeee, dit hoort vanaf dag 1 gesmeerd te worden. 👏
"Ik ga mezelf niet opdringen" is wel typisch zo iemand met ervaring, maar ik snap z'n frustratie. De winterstop-huur tip en dan alsnog degraderen... dat zegt genoeg. Nu moeten ze gewoon doorpakken en niet weer half werk.
Hij zegt dat ze in de winterstop moesten huren om degradatie te voorkomen, en ja, dat is imo gewoon slim. Maar wat ik vooral mis vind: korte lijnen en een ervaren technisch directeur zonder ruzie. Als dat er niet is, helpt een scout of advies van één persoon toch niet.
Die winterstop-huur tip snap ik tbh. Willem II deed vorig seizoen iets te passief, en dan krijg je die degradatie gewoon op je af. Volgend seizoen kansen pakken of anders ben je weer bezig met overleven...
Die duidelijke afspraken zijn imo gewoon key. Als je De Visser inplant als adviseur, stuur dan ook gewoon door wie wat beslist, anders gaat ie terecht weer weg. 🙄
Piet heeft z'n punt: zonder iemand met voetbaltechnisch verstand in de RvC krijg je papieren beleid. De naam Roland Hermans erbij vind ik wel logisch, maar ik ben benieuwd of hij die slag ook echt gaat maken. ⚽
"In de winterstop spelers huren om degradatie te voorkomen." Helemaal mee eens. Alleen jammer dat het na dat advies stil bleef, dat is echt frustrerend als je al promotie haalt... 🔥
Roland Hermans in de RvC, dat is wel een hoopvol idee. Al is het natuurlijk ook: heb je dan echt iemand die voetbalinhoudelijk knopen kan doorhakken? 👏🔥
Ik vind het wel terecht dat hij zegt dat er duidelijke afspraken moeten zijn. Als hij advies geeft en daarna niks meer hoort, dan is het logisch dat hij niet "opdringt" en ook niks wil betaald krijgen.
Leuk dat Piet de Visser zich weer mengt, maar dat "duidelijke afspraken maken" klinkt echt als vroeger in het scoutingcircuit. 😅 Als je iemand inhuurt voor advies, dan wil je ook gewoon een helder proces en terugkoppeling.
Respect voor die Piet, 91 en nog steeds betrokken. Tbh die punten over scouting en korte lijnen zijn echt waar, maar bij willem II moet er ook echt snelheid in zitten, geen stiltes na een gesprek. Anders koop je niks met woorden.
Leuk dat Piet nog steeds geeft om Willem II, maar die "ik ga mezelf niet opdringen" klinkt ook een beetje als terechtwijzing. Korte lijnen, goede scouting, ervaren TD, klinkt allemaal prima, hopelijk vertalen ze het nu wel naar daden.
Vet verhaal. Die "korte lijnen, technisch directeur en sterk scoutingapparaat" klinkt als de basis die je gewoon moet hebben, anders sta je na 1 seizoen weer met je rug tegen de muur.